Quyết định 03/2024/QĐ-UBND sửa đổi Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh Nam Định kèm theo Quyết định 18/2023/QĐ-UBND

Tóm tắt mang tính tham khảo.

Quyết định số 03/2024/QĐ-UBND của Ủy ban nhân dân tỉnh Nam Định được ban hành nhằm sửa đổi, bổ sung một số điều của Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh Nam Định ban hành kèm theo Quyết định số 18/2023/QĐ-UBND ngày 31/5/2023. Dưới đây là nội dung tóm tắt chi tiết và chuyên sâu về các thay đổi pháp lý này. - Thông tin chung về văn bản pháp quy Tên văn bản: Quyết định số 03/2024/QĐ-UBND sửa đổi Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh Nam Định kèm theo Quyết định 18/2023/QĐ-UBND. Cơ quan ban hành: Ủy ban nhân dân tỉnh Nam Định. Ngày có hiệu lực: Ngày 15 tháng 3 năm 2024. - Sửa đổi, bổ sung các nhiệm vụ, quyền hạn về quản lý lao động (Điều 1) Quyết định thực hiện sửa đổi, bổ sung khoản 6 Điều 2 của Quy định ban hành kèm theo Quyết định số 18/2023/QĐ-UBND. Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh Nam Định được giao thực hiện một số nhiệm vụ, quyền hạn cụ thể của cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh đối với lao động làm việc trong khu công nghiệp, bao gồm: Đăng ký nội quy lao động: Tổ chức thực hiện việc đăng ký nội quy lao động cho các doanh nghiệp hoạt động trong phạm vi khu công nghiệp. Báo cáo tình hình sử dụng lao động: Tiếp nhận và quản lý các báo cáo về tình hình sử dụng lao động của doanh nghiệp. Báo cáo thay đổi lao động và đào tạo nghề: Tiếp nhận báo cáo tình hình thay đổi lao động thông qua Cổng dịch vụ công Quốc gia; tiếp nhận báo cáo về việc cho thuê lại lao động, cũng như kết quả đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ, kỹ năng nghề hàng năm của các doanh nghiệp trong khu công nghiệp. Quản lý hoạt động thực tập và đưa người lao động đi nước ngoài: Tiếp nhận và xử lý hồ sơ đăng ký thực hiện hợp đồng nhận lao động thực tập của doanh nghiệp; quản lý hoạt động đưa người lao động đi thực tập ở nước ngoài dưới 90 ngày đối với các doanh nghiệp trong khu công nghiệp. Thông báo làm thêm giờ: Tiếp nhận thông báo tổ chức làm thêm từ trên 200 giờ đến 300 giờ trong một năm của các doanh nghiệp trong khu công nghiệp. Tiếp nhận báo cáo thôi việc: Sửa đổi, bổ sung khoản 1 Điều 3 về việc tiếp nhận báo cáo từ phía doanh nghiệp khi thực hiện cho thôi việc đối với nhiều người lao động. - Hiệu lực thi hành và trách nhiệm thực hiện (Điều 2) Hiệu lực thi hành: Quyết định này chính thức có hiệu lực thi hành kể từ ngày 15 tháng 3 năm 2024. Trách nhiệm thi hành: Các cơ quan, đơn vị và cá nhân chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này bao gồm Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Trưởng Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, Thủ trưởng các sở, ban, ngành của tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố và các tổ chức, cá nhân có liên quan.